圈子文化

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不过很快海舒就发现不对劲了，因为男上司开始关心别的女实习生了，对自己越来越冷淡，当然还是有需求的时候就来找自己，没需求的时候就借口工作忙！
　　
　　没用多久，海舒就知道人家有老婆了，还有个乖巧可爱的女儿，海舒愤怒了，又不敢在办公室大声质疑，只好在两个人有一次亲热恩爱之后，海舒提出了这个疑问，人家说现在是分居，再过一年就达到2年分居可以离婚了，海舒傻傻的信了！
　　
　　不久以后，海舒发现自己怀孕了，毕竟男上司每次都不喜欢戴套，怀孕以后的海舒发现上司不再如过去那样暖男了，直到有次看到上司和新来的女实习生暧昧被抓到，当时海舒气急了质问，男上司则一反常态的嘲笑海舒不是处女，自己都不干净了凭啥要求别人真心对待，并甩给她5000元要她自己处理善后！
　　
　　海舒气急败坏，却又无可奈何，只好自己低调解决，毕竟还要在单位里上班！
　　
　　不到一年后，海舒找了新男友，结果就在两人快要结婚领证时，万万没想到过去的男上司找来，放话只要海舒还在这里，就不可能让她和别的男人在一起！
　　
　　没多久两人领了证，新男友收到了邮件，里面都是各种大尺度的亲密照片，毫无疑问男友选择了离婚，海舒也不方便说什么，只好默默认同！
　　
　　从此海舒发现单位男同事看她的眼神都变了，女同事则没事就八卦，有的男的直接说要不带你感受下圈子文化，海舒不明白，于是有一次就去参加他们说的团建活动了，也就是所谓圈子文化，对了，叫破冰文化！
　　
　　当时是在一处民宿，来参加的都是有点小权利的男领导，而来的基本都是入职不久的女孩，有的还是实习生！
　　
　　刚开始还好，无非就是唱唱歌，慢慢的海舒发现不对劲了，甚至男的双腿夹着香蕉，让女孩用嘴剥香蕉皮，有啥说啥，有的愿意，有的不愿意，不过都说是娱乐游戏，海舒虽然不情愿但是也参与了！
　　
　　接下来就是真心话大冒险，问题尺度非常大：“第一次是什么时候？跟谁？什么姿势？”或者是
　　
　　“学一下当时的叫声！”海舒拒绝回答，结果被嘲讽不合群！然后就是让女孩躺地上，男的在女孩身上做俯卧撑，撑到最后的可以挨个拥抱每个女孩一次！
　　
　　当然海舒觉得大家好歹都是单位的人，也就不说啥了，可能这就是所谓破冰文化！
　　
　　接下来就是打牌，海舒以为就是玩输钱，结果没想到是输一次脱一件，海舒慌了，不过不得不佩服有些女孩真放得开，当然脱到只穿内衣为止，这时男的心照不宣一人带走一个，这时海舒才发现今天来参加的正好男女相同，女的没有选择权，但男的有，个人房间早已经开好！
　　
　　海舒进屋就被按倒，拼命反抗，这时被人扇了两个耳光，说今天的破冰文化全程被拍了下来，你不要是不玩就别来，信不信得罪了这么多领导以后你也不用在这里混了！